CI&T em Belo Horizonte

Novo Prisma com foco em negócios internacionais

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Posted on Apr 8, 2019

Expandimos as nossas operações em Belo Horizonte (MG). Já estamos na capital mineira desde o ano passado, quando a nossa operação passou a ser o hub de exportações de alta tecnologia e soluções. Para apoiar a nossa atuação em negócios internacionais, especialmente na América do Norte e Europa, inauguramos um novo Prisma - estrutura, inspirada na nossa sede em Campinas (SP), com ambientes que estimulam a cocriação de projetos de transformação digital e inovação para grandes empresas. 

Esse resultado é fruto de um crescimento acelerado e vem para apoiar a nossa meta de chegar ao faturamento de R$ 1 bilhão em 2020. Na lista dos fatores que contribuíram para esse cenário, está a ampliação de escopos dos nossos projetos, aliada à maior demanda de serviços da Google nos EUA (já que somos parceiros do Google para sua plataforma na nuvem, com maior número de certificações). Internacionalmente, outras marcas atendidas por nós são: Cola-Cola, Investco, Bank of the West, Charles Schwab, iHeartMedia, Kohl's e Konica Minolta.

"Com a inauguração há dois anos da nossa sede em Campinas (SP), batizada de Prisma, escrevemos mais um capítulo importante na história. De lá para cá, mais de uma centena de C-levels de empresas líderes nos visitaram para conhecer os ambientes totalmente desenhados para cocriar projetos de transformação digital, apoiar processos de mudanças de mindset e de cultura para gerar crescimento exponencial e impacto nos negócios", disse Cesar Gon, nosso CEO e fundador. 

Gon destacou ainda a relevância da participação de Belo Horizonte na estratégia do nosso crescimento mundial, a médio e a longo prazo. Neste primeiro semestre de 2019, além de BH, também vamos inaugurar um Prisma no Vale do Silício onde estamos presentes desde 2017. "Estamos entusiasmados com a abertura do Prisma da CI&T em Belo Horizonte, uma cidade já reconhecida como polo tecnológico emergente ao reunir marcas como Google e ser um celeiro potencial de novas startups. Nossa filial mineira terá conexão direta com nossas operações internacionais, como a da Califórnia, nos Estados Unidos. Somado à proposta de elevar a excelência do atendimento de nossos clientes no exterior, levaremos novas oportunidades de trabalho para a região de Minas Gerais, rica em talentos", completou nosso CEO.

Com a nossa abertura em Belo Horizonte, ao longo do ano, novas vagas vão ser abertas para profissionais de engenharia de dados, infraestrutura/DevOps, tester, desenvolvedores full-stack e front-end nas mais diversas tecnologias (incluindo Java, Drupal, GCP e AWS), além das áreas administrativas. As oportunidades serão para trabalhar em serviços remotos para projetos internacionais, por isso, é essencial que o candidato tenha domínio da língua inglesa. 

Atualmente contamos com o talento de mais de 2.500 colaboradores, trabalhando em 12 localidades no mundo. A expansão internacional abre ainda oportunidades de expatriação. "É muito importante que os nossos talentos no Brasil tenham oportunidades de vivenciar uma carreira internacional, levando a nossa cultura de transformação digital para formar novas equipes multidisciplinares e impactar grandes marcas em outros países. Mais do que isso, que apoiem a missão da CI&T de construir ambientes de trabalho multiculturais e que respeitam a diversidade em nossas localidades internacionais", concluiu Cesar Gon.

Arte de grafiteiras traduz importância da diversidade no trabalho
Também levamos para o novo Prisma de BH, mais uma iniciativa que reforça a importância do empoderamento e a contribuição do talento feminino na jornada de transformação das grandes empresas. Convidamos a crew Minas de Minas, formada por quatro grafiteiras de Belo Horizonte (MG), para levar sua arte, comum nas ruas, para dentro do nosso escritório na capital mineira.

“A arte em grafite dessas mulheres tão talentosas nos ajuda a levar a mensagem de respeito à diversidade de gênero, idade, deficiência, raça e religião. Reforça uma cultura em defesa a essas diferenças e ao empoderamento das mulheres em nossos ambientes de trabalho", disse Carla Borges, Head de RH da CI&T. "Quando o tema é diversidade, temos que carregar a bandeira do respeito. Na CI&T, vivemos isso na prática, o que envolve uma discussão aberta sobre o tema, e assim podemos transformar as pessoas, naturalmente. Acreditamos que a vivência gera aprendizado contínuo e educa", comentou Carla.

Clique aqui e conheça a arte em grafite das mulheres da crew Minas de Minas, feita especialmente para o escritório da CI&T em Belo Horizonte.

 

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